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SCIENCES HUMAINES

Coaching Carrière

Coaching Carrière n’est pas une formation à suivre seul. C’est un accompagnement individuel, séance après séance, avec un expert qui connaît les coulisses du recrutement cadre. Diagnostic personnalisé, stratégie sur mesure, préparation aux entretiens réels, négociation de l’offre finale : chaque étape est pilotée avec vous, pas pour une audience générique. C’est cette exclusivité, et le temps humain qu’elle engage, qui explique le positionnement premium du programme.

FormatCoachingNiveauAvancéDurée140 HeuresContenu7 modules · 65 leçonsModalitéDistanciel (visio)

Votre carrière mérite un regard d’expert, pas un contenu générique. Coaching individuel jusqu’à la négociation de votre offre.

Objectifs pédagogiques

Coaching Carrière n’est pas une formation à suivre seul. C’est un accompagnement individuel, séance après séance, avec un expert qui connaît les coulisses du recrutement cadre. Diagnostic personnalisé, stratégie sur mesure, préparation aux entretiens réels, négociation de l’offre finale : chaque étape est pilotée avec vous, pas pour une audience générique. C’est cette exclusivité, et le temps humain qu’elle engage, qui explique le positionnement premium du programme.

Programme

Module 01La réalité du marché
  • La réalité du marché de l’emploi
  • La logique réelle de la sélection des candidatures
  • Le test des 10 secondes
  • Le test ATS « texte brut »
  • L’audit miroir
  • L’Art de la guerre
Module 02Qui suis-je ?
  • Qui suis-je ?
  • La carte de mes valeurs
  • L’état de flux - Mihaly Csikszentmihalyi
  • Apprendre, désapprendre, réapprendre
  • Le récit de mes talents naturels
  • L’iceberg des compétences
  • Le portrait en trois questions
  • L’ikigaï
  • Le récit de mes talents naturels
Module 03Mes compétences
  • Mes compétences
  • L’inventaire global des compétences
  • La pyramide de la preuve
  • La méthode CAR sur 5 situations
  • La méthode CAR
  • Le portefeuille synthèse
  • Les 4 niveaux de maîtrise
  • La matrice de transférabilité des compétences
Module 04Mon CV
  • Mon CV
  • L’en-tête et le titre de poste
  • Réussir son CV
  • L’accroche
  • Les expériences
  • Les verbes d’action pour un CV percutant
  • Formation, compétences et rubriques
  • L’optimisation ATS
  • Conseils complémentaires : nom, couleurs, outils
  • La validation finale
Module 05Mon profil Linkedin
  • Mon profil LinkedIn
  • Audit de départ
  • Seth Godin appliqué à LinkedIn
  • La grille des 30 secondes
  • Photo, bannière et URL
  • Rédiger votre pitch LinkedIn
  • Expériences, compétences et recommandations
  • Never Search Alone
  • Réglages de visibilité
  • La recommandation LinkedIn au format CAR
  • Premier contenu et plan d’activité
Module 06Préparer et réussir ses entretiens
  • Préparer et réussir ses entretiens
  • Négocier comme un pro : la méthode Chris Voss
  • La fiche entreprise
  • Mon pitch des 3 piliers
  • Les 10 questions incontournables
  • Les questions pièges
  • Maîtriser son trac
  • Les questions à poser au recruteur
  • La simulation complète
  • Lire le recruteur : décoder son non-verbal
  • Après l’entretien : relancer sans harceler
Module 07Le marché caché de l’emploi
  • Le marché caché de l’emploi
  • Cartographie de mon réseau
  • La force des liens faibles
  • Identification de mes cibles
  • Aller chercher le marché caché
  • Activation du réseau
  • Bâtir un réseau professionnel solide
  • Mes candidatures spontanées
  • Mon script téléphonique
  • Mon plan d’action hebdomadaire

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap pour étudier ensemble les adaptations nécessaires.